Медико-правовой портал "103-law.org.ua "

Имеет ли право работодатель направить на внеочередной медосмотр

Спрашивает: Другое Александр

Болел 26 дней, после выхода на работу прошел очередной медосмотр от предприятия, ни каких претензий со стороны медиков не было. Через 2 недели директор потребовал пройти еще один медосмотр аргументируя его длительностью моего больничного. Должен ли я его проходить опять? Заранее спасибо за ответ.

Просмотров (1718)

Категория: Права пациентов

22.12.2014

Ключевые слова: медосмотр, КЗоТ, частые и продолжительные болезни

Комментировать

Задать вопрос юристу

Отвечает: консультант Елена Беденко-Зваридчук

Здравствуйте, Александр.

КЗоТ наделяет работодателя правом направить сотрудника на внеочередной медосмотр при наличии причин, например, частые и продолжительные болезни.

Добавить

Комментарии (0)

Перед публикацией комментария рекомендуем Вам ознакомистя с Правилами пользования сервиса

Имя:

E-Mail:

Коментарий:

Отправлять мне уведомления об ответе на мой комментарий

введите символы, изображенные на картинке

НОВОСТИ

Мы в социальных сетях

Имеет ли право работодатель направить на внеочередной медосмотр